Connaissez-vous le Comité d'évaluation ?
Le SGPUM publie à l'intention des professeurs un aide-mémoire sur le rôle et les obligations du Comité d'évaluation
Le Comité d'évaluation constitue le droit de recours d'un professeur en cas de refus de promotion (agrégation ou titularisation) ou en cas de non-renouvellement d'engagement (1er mandat de professeur adjoint). Il est donc susceptible d'être utile à différents moments de la carrière.
Le comité d'évaluation a le pouvoir d'accorder ou de refuser un renouvellement, une permanence ou une promotion. Ses décisions sont exécutoires. Ce comité compte cinq membres réguliers et six membres substituts, nommés conjointement par le SGPUM et l'Université. Tous les membres du comité d'évaluation sont des professeurs titulaires de l'Université de Montréal.
Le recours au Comité d'évaluation est un droit de la Convention collective du SGPUM présenté aux clauses CP 2.13, CP 5.10 et au chapitre CP 6.
Voir la Fiche pratique sur le Comité d'évaluation.
Lorsqu'un collègue reçoit un avis de refus de promotion ou de renouvellement d'engagement, il a 10 jours ouvrables pour demander d'être entendu par le Comité d'évaluation.
Les membres du SGPUM peuvent télécharger les documents suivants :
Formulaire pour demander d'être entendu devant le comité d'évaluation